Interview d’une employée du restaurant «Blue Lagoon» !

Alexia Christophe, employée du restaurant «Blue Lagoon», nous fait l’honneur de partager son quotidien à Disneyland Paris !

Comment est l’ambiance sur votre lieu de travail ?

L’ambiance est parfois drôle. On s’entend bien entre nous. Vu la diversité culturelle qu’il y a, c’est assez intéressant. Maintenant, il faut savoir rester sérieux.

Avez-vous des avantages concernant le parc grâce à votre travail ?

Des avantages, non car vous travaillez une certaine heure dans un restaurant ou hôtels.  Ce sont généralement des journées tuantes, qui demande énormément d’énergie.

Est-ce difficile de rentrer dans l’univers Disney ?

Oui c’est assez difficile, mais tout dépend bien sûr du poste que vous reçevez. Moi je travaille dans les restaurants notamment celui du Pirate des caraïbes «le Blue Lagoon». Si je n’avais pas eu mes études dans l’hôtellerie, je n’aurai pas su postuler.

Depuis quand travaillez-vous pour Disney ?

Depuis peu car j’ai eu finis mes études à 18 ans, aujourd’hui, j’en ai 20 ans. Je dirais quelques semaines.

Aimez-vous Disney ?

Oui, bien sûr. D’ailleurs, il m’arrive d’en regarder avec ma famille.

Auriez-vous pu faire autre chose dans le parc ?

Non, car mon milieu est la cuisine et je suis extrêmement chanceuse de travailler la dedans.

Comment se déroule une journée de travail à Disneyland Paris ?

Quand ils ont besoin de vous, il vous appel ! Moi je dois toujours prendre le RER pour me rentre au parc. Une fois arrivé, vous devez aller chercher votre pass pour prendre des habits pour aller dans le parc. Ensuite, vous remplissez une fiche pour compléter vos heures pour recevoir votre paie.

Un grand merci à Alexia Christophe pour cette interview réalisée avec l’aide de Mégan Camby !

À propos de Philippe Chauvin

Je suis Chauvin Philippe, j'ai 30 ans et je suis diplômé en communication - journalisme de la HEPH Condorcet à Marcinelle (Charleroi, Belgique).

Publié le mars 27, 2013, dans Disneyland Paris bons plans, Restaurants. Bookmarquez ce permalien. Poster un commentaire.

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